8月19日上午，2013年新晉升實(shí)習(xí)經(jīng)理封閉訓(xùn)練營(yíng)開(kāi)營(yíng)儀式在公司接待部四樓會(huì)議室順利舉行。集團(tuán)人事行政總監(jiān)兼日百商學(xué)院副院長(zhǎng)劉新權(quán)出席開(kāi)營(yíng)儀式并提要求。公司新晉升的21名實(shí)習(xí)經(jīng)理全部參加了此次封閉訓(xùn)練營(yíng)。

開(kāi)營(yíng)儀式上，劉新權(quán)總監(jiān)首先對(duì)新晉升實(shí)習(xí)經(jīng)理表示祝賀，劉總指出，公司的快速發(fā)展為更多的人提供了晉升的機(jī)會(huì)，這是機(jī)遇也是挑戰(zhàn)，能否快速的成長(zhǎng)取得更大的進(jìn)步與發(fā)展關(guān)鍵在于自己的努力。劉總希望新晉升實(shí)習(xí)經(jīng)理能夠盡快實(shí)現(xiàn)角色的定位與轉(zhuǎn)換。劉總要求新晉升實(shí)習(xí)經(jīng)理要以身作則，大膽管理；要做到公平公正；要學(xué)會(huì)推功攬過(guò)；要有大局觀，學(xué)會(huì)站在部門和門店的高度去看問(wèn)題，只有具有大局觀才能站得高、看得遠(yuǎn)。劉總希望新晉升實(shí)習(xí)經(jīng)理培養(yǎng)良好的溝通、協(xié)調(diào)能力，主動(dòng)聽(tīng)取不同的意見(jiàn)，主動(dòng)交換意見(jiàn)；練就過(guò)硬的業(yè)務(wù)技能，主動(dòng)學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)流程，規(guī)章制度，向書(shū)本學(xué)習(xí)，向網(wǎng)絡(luò)學(xué)習(xí)，在培訓(xùn)課堂學(xué)習(xí)，在實(shí)踐中學(xué)習(xí)；增強(qiáng)緊迫感和壓力感，主動(dòng)向主管和員工交流學(xué)習(xí)， 學(xué)以致用，知行合一，從而提高綜合素質(zhì)能力，提升競(jìng)爭(zhēng)力。

此次實(shí)習(xí)經(jīng)理培訓(xùn)將分為三個(gè)階段進(jìn)行，旨在幫助新任經(jīng)理人盡快適應(yīng)角色，勝任崗位。通過(guò)培訓(xùn)引導(dǎo)實(shí)習(xí)經(jīng)理正確認(rèn)知崗位、角色，鞏固提升業(yè)務(wù)技能，掌握管理技能，啟發(fā)管理思維。

新晉升實(shí)習(xí)經(jīng)理封閉訓(xùn)練營(yíng)培訓(xùn)由日百商學(xué)院人才發(fā)展部組織實(shí)施。日百商學(xué)院培訓(xùn)管理部兼企業(yè)文化部經(jīng)理李振華出席了開(kāi)營(yíng)儀式，人才發(fā)展部經(jīng)理徐芬經(jīng)理主持開(kāi)營(yíng)儀式。日百商學(xué)院　李自遠(yuǎn)

集團(tuán)人事行政總監(jiān)劉新權(quán)出席開(kāi)營(yíng)儀式并提出要求

主持人致開(kāi)營(yíng)歡迎詞